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职场菜鸟是不是只能夹着尾巴做人?--职场励志--励志人生

来源: 南部文学城 时间:2023-08-09
每年都会有一批新人进入职场,所谓“初生牛犊不怕虎”,却时常感觉自己干活如拼命三郎,受训时就像个三孙子,“要么忍,要么滚”直指职场新人的心窝子。到底菜鸟们应该逆来顺受,还是揭竿而起?

今天,是谁又在茶水间里偷偷擦干了眼泪,谁在老总办公室摔碎了水杯?

正方观点

从前辈身上汲取营养

职场菜鸟初来乍到,肯定会有很多不习惯的地方,与老员工的相处也是一门功课。老同事都是组织里资历较久、经验丰富的人,而且往往是部门的意见*。所以,新人应该发觉并学习“老人”的优点,也藉以了解组织生态。

利用前辈喜欢“指导”菜鸟的心态,可以帮助新人在短时间内熟悉业务内容与流程;当他的看法与你、甚至与主管相左时,千万不能与他正面冲突,为他保留颜面、给予充分的尊重,才是上策。其实,换个角度想想,老同事就相当于自己的长辈,尊重他们也是理所当然的事情。有时候他们愿意多说你几句,菜鸟也应该积极地从话里挖掘到有用的部分,让自己成长得更快。

初入职场,没资历没经验,性格好一点绝对受益良多。虚心一些,多听多看少说,嘴学甜点,人诚恳点。韬光养晦,而后才有可能华丽转身。

锋芒毕露没有好处

进入职场,难免遇上一些小肚鸡肠的人,太过锋芒毕露,很可能遭人嫉妒。既然不能改变环境,那就只能改变自己。说得难听是“夹着尾巴”,其实也就是“韬光养晦”嘛!前人这么说,不会没有道理的。

公司开会,老板问及大家有没有更好的提议,你心思聪慧、心直口快,建议被老板采纳,得到了表扬,同事也向你祝贺,你傻傻地以为大家都认可了你。会后,你的直接上司不再给你活干,同事也都近而远之,不经意间,你的锋芒刺痛了上司的自尊心,也显得同事们都很无能。

与其如此,不如先把好的点子跟你的直接上司通一声气,让他来露这个脸,他若大度指出是你的点子就是你的幸运,若据为己有你也该知趣一点。

多多忍让没什么丢人的,你的大度会让今后的路好走一些。莫争一时之气,能屈能伸才是王道。

凭什么桀骜不驯

刚参加工作时,想我是凭着自己名牌大学的背景外加硬碰硬的实力,一路过五关斩六将才进了现在这家公司。我雄心勃勃,摩拳擦掌,总觉得前辈们都畏畏缩缩,不愿熟悉新事物,老古董,做事又没效率,总之什么都看不惯。

我不把他们放在眼里,人家自然也不喜欢我。一开始总听不进他们说的,后来偶尔遇到一些流程上的问题,想问人家也不肯说了。在接下来的工作中,我屡屡碰壁,发现把课本上的知识运用到现实中的时候,怎么完全都不一样了?

三个月的新鲜期一过,我才发现,之前的自信满满都是学生气的自以为是。其实,从理论到实践,还有很长的一段距离,只有在工作中慢慢磨合才能领会。这些路,前辈们都走过,他们更了解怎样的方式是很恰当的。他们的劝告也好,批评也好,大多都是善意的帮助,而我的高傲伤害了他们的好意,前辈们自然都等着看我出洋相了。

幸好我醒悟得不算太晚,重新修补人际关系还算来得及。做为过来人,我真的想说,职场菜鸟真的是要夹紧尾巴,低调作人,还什么都不会呢,凭什么桀骜不驯!

反方观点:

我是菜鸟我怕谁

我都参加工作一年了,做好的策划案经常莫名奇妙就署了别人的名字,做出来的业绩也是主管脸上风光,还时不时地被挑刺,苦水都没处倒,搞得我整天心情烦躁。凭什么我整天忙里忙外就是为别人升职做嫁衣?

我也知道,在职场中必须不断做出妥协,一步一步将自己身上的棱角打磨光滑,可是这样一味迁就别人,胆小怕事,怎么能成就一番自己的事业呢?放任这种靠抢别人业绩的上司为所欲为实在不是我的做事风格。

一次趁主管请假,我就直接把做好的策划案给了老板,跟老板谈了一下我很近的工作情况,并大胆提出一些对公司发展有价值的建议。老板说,之前还真没看出来我这么有想法,让我以后多多表现。

是啊,不出声,别人怎么知道你活着。光脚的不怕穿鞋的,我是菜鸟我怕谁!

职场氛围不好,还留下干嘛?

职场没那么可怕,真的。一个健康强盛的公司,一定有着良好的人际氛围,就算有那么一两个害群之马,也绝对是瑕不掩瑜。

如果你真的遇到了无良的老板、嫉贤妒能的上司、爱打小报告的同事,成天有着加不完的班,却领着缩水的工资;绞尽脑汁为公司出谋划策,却经常被穿小鞋,那么,毫无疑问,你应该跳槽了!谁说的天下乌鸦一般黑,不是所有公司都这么水深火热的。不用怀疑,职场氛围如此凶险的公司,绝对是少数,你不会总遇见乌鸦的。

夹着尾巴做人,并不能解决所有问题。人际氛围差的公司,也不会有什么好的前途。

要大胆学会说:不!

我刚开始工作时,觉得自己是新人,在同事面前很谦虚,总是主动包揽所有的杂事。每天早到15分钟扫地、抹桌子,帮大家送外卖,打文件。一开始,大家还都客客气气地说声谢谢,到了后来,大家都习以为常,稍有怠慢反而成了我的不是。

这半年来,我变成一个跑腿打杂的了。前不久看了陈乔恩演的那个“便利贴女孩”,我这才醒悟,我再也不能当一个大家随叫随到、无足轻重的“便利贴”了!

随和勤快是很重要,但不能来者不拒啊。人都愿意拣软柿子捏,一天到晚只做杂事,把所有时间都占用了,哪有机会提高自己的业务水平。自己不尊重自己的劳动价值,别人又怎么会尊重我,到头来老板还会觉得:花了那么多钱,就是找了个茶水小妹!

想来想去,我都冤成窦娥了,再也不能这样下去了,我要大声地说:不!

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